Gemeente Gemeente Sint-Katelijne-Waver

Vacature begeleider buitenschoolse kinderopvang (met arbeidshandicap)

Gepubliceerd op  wo 05 jun 2019
De gemeente Sint-Katelijne-Waver heeft een vacature voor een begeleider voor de dienst buitenschoolse kinderopvang. Het betreft een functie op niveau D1-D3 en staat open voor kandidaten met een arbeidshandicap. Solliciteren kan tot en met woensdag 19 juni 2019.

U staat in voor de opvang van kinderen van 2,5 jaar tot en met 12 jaar tijdens de buitenschoolse momenten in een buitenschoolse kinderopvang of in een school. U zorgt ervoor dat alle jongens en meisjes een superleuke tijd beleven. U doet dit bijvoorbeeld door uiteenlopende activiteiten (van knutselen tot een groot spel) te plannen en te organiseren op maat van de kinderen. Ook communiceert u met de ouders als ze dit willen of als u het nodig acht.

Wij vragen dat u:

  • in het bezit bent van de nodige kwalificatiebewijzen en een bewijs van arbeidshandicap(zie bijlages)
  • slaagt voor de selectieprocedure bestaande uit een aanwervingsexamen met een schriftelijk en mondeling gedeelte.

Wij bieden:

  • een uitdagende en afwisselende job;
  • werk in een aangename omgeving;
  • opleidingsmogelijkheden;
  • verloning op basis van barema’s; uw kwalificaties, competenties en werkervaring in functie van de functie-inhoud van de vacante functie bepalen in welke schaal u verloond wordt;
  • eindejaarstoelage en vakantiegeld;
  • maaltijdcheques;
  • fietsvergoeding;
  • volledige tussenkomst openbaar vervoer voor woon-werkverkeer;
  • collectieve hospitalisatieverzekering volledig gratis voor personeelslid bij contract onbepaalde duur, en mogelijkheid voor gezinsleden om aan te sluiten aan de collectieve tarieven;
  • interessante vakantieregeling: de wettelijke vakantiedagen worden bepaald op basis van het lopende kalenderjaar. Voor iemand die voltijds gedurende een volledig jaar werkt, zijn dit er minstens 31. Daarnaast krijg je nog vier extra feestdagen bovenop de tien wettelijke feestdagen.

Interesse?

Solliciteer via https://www.jobsolutions.be/register/3991 en dit uiterlijk op woensdag 19 juni 2019. Uw sollicitatie bevat een sollicitatiebrief waarin u motiveert waarom u voor deze functie in aanmerking meent te komen, uw curriculum vitae, een kopie van het vereiste diploma, een recent uittreksel uit het strafregister (model 2) en bewijs van arbeidshandicap.

De schriftelijk proef gaat door op donderdagnamiddag 27 juni en de mondelinge proef op vrijdagvoormiddag 28 juni 2019.

Meer info?

  • Een uitgebreide functieomschrijving en de wervingsvoorwaarden kan u als bijlage terugvinden.
  • Voor informatie over de functie en de procedure kan u contact opnemen met de dienst personeel op het nummer 015 30 50 77 of via e-mail: personeel@skw.be.